跨張

如果有人說，可以用「各種方式」通知她。比如：口頭、發信件、Line、teams...等方式都可以。

經上一次告知提醒後，用「發信件」的方式通知
只是不TO，是CC

她大小聲說"妳不是TO給我，CC的信件不看"

回"上週五中午前，趕在原廠窗口休假前處理完成。因為會異動到他們領用單位，所以TO給他們、CC給妳"

是怪我嗎??

又在，大小聲說什麼"講很多次，都不聽"，"金額小就算了，這次金額還這麼大3萬多塊"，"都沒有做到稽核工作"

回"既然發信件給你CC都不看，我下次信件用TO"

她又說"我不管，妳自己去跟主管說看是要給誰做"

回"這領料流程也是妳通知的"

她又說"我不管…，妳自己去跟主管說看是要給誰做"

大小聲完突然靈光乍現，她自己去調整金額分配表

搞什麼鬼！講的大小聲，搞到上頭大主管跳出來詢問怎麼回事，明明她就有後續作業可調整分配金額

她的口才很好、又大聲~~儍眼，被黑


拜託！話有須要講這麼誇張嘛！稽核本來就是她的工作；她也才在這個月上旬講過這麼一次；

靠腰咧~又來了！找練手就對我大小聲，來思通腦迴路
我主管不就是她主管，坐在她旁邊，等收到新的變更流程再說

依照著流程跑，執行過程中是我儍儍提出有折讓問題，花時間找出資料提供給她JOY。
幹嘛！搬石頭砸自己的腳，乾脆就都不要講

E-mail信件：收件人用「TO」，副本是「CC」


11/06
在與朋友對話突然覺得，其實我們兩個都被別人當槍使而不自知，明面在相互碰碰，而那個人看似人畜無害，躲在背後挑釁成功默默觀戰