你，在找軟柿子！？

如此處事是錯還是對，不夠圓融嗎？

對於「固定資產盤點」這件事，一開始對象就是單位主管，更何況都告一個段落，盤點單據上面有主管以及相關人員簽名，底下註記長篇幅的文字

若有問題或未完成，應要找單位主管

不懂，未參與此事，為何下班後突然拿盤點單據來跟我說，「這一份『固定資產盤點』 桃園已經盤點完畢...…」，有任何疑慮他不應該找我主管做確認嗎？

擲重告知「我的部門主管是Leo」
「好啊！」是怎樣，一副你給我試看看的口氣，氣憤的轉頭離開；只顧行事方便，自己找錯人還使性子

此人被我拉黑，公事還是要公辦，轉交原本沒問題
對他印象太差，前車之鑑倘若主管有問題找他，他來個殺手鐧"該講的都跟誰誰誰講了，請找她"，責任撇得一乾二淨，那我不就跳進陷阱坑，明哲保身

面對主管/有求於人的嘴臉出和顏悅色，訴說委屈是一張臉，翻臉/變臉是職場的手段，還是待人的態度！！！